Lavoro, manca personale nei settori turismo, commercio e costruzioni

Lavoro, manca personale nei settori turismo, commercio e costruzioni

Mar, 30/01/2018 - 13:04
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Secondo la Camera di commercio di Bolzano occorre valorizzare il sistema duale e ottimizzare l’orientamento professionale dei giovani. Inoltre bisogna potenziare i percorsi universitari.

ALTO ADIGE L’Alto Adige si colloca tra le regioni europee con una sostanziale piena occupazione. Molte imprese lamentano tuttavia difficoltà nel reperimento di personale. Per monitorare il fabbisogno occupazionale delle imprese Unioncamere ha condotto l’indagine Excelsior. Nel 2017 sono state intervistate oltre 3.200 aziende in Alto Adige. Nel corso del 2017complessivamente ben il 71 percento delle imprese altoatesine con dipendenti ha ricercato nuovo personale nel corso del 2017 e solo in un quarto dei casi le nuove assunzioni erano destinate alla sostituzione di personale in uscita dall’azienda. Inoltre, quasi un quinto delle ricerche riguardava figure professionali non ancora presenti nell’impresa. I dati mostrano pertanto un mercato del lavoro in espansione e una crescente specializzazione degli organici aziendali. Il 30 percento delle figure professionali richieste considerato sono di difficile reperimento. I settori con il maggior fabbisogno di personale sono il turismo, il commercio e le costruzioni. In Alto Adige ben il 43 percento dei profili ricercati riguarda personale in possesso di qualifica o diploma professionale.

Secondo la Camera di commercio di Bolzano bisogna i valorizzare il sistema duale e ottimizzare l’orientamento professionale dei giovani. Occorre inoltre potenziare i percorsi universitari maggiormente rilevanti per l’economia locale. Un recente studio dell’IRE mostra come in futuro il mercato del lavoro in Alto Adige sarà caratterizzato dalla progressiva specializzazione delle figure professionali. I profili di alto livello saranno sempre più richiesti, in particolare nei settori della produzione di alimenti, nella costruzione di macchinari, nel commercio e nel settore IT.

Il Presidente della Camera di commercio, Michl Ebner, sottolinea l’importanza della formazione: «Gli investimenti per collaboratori qualificati e motivati sono importanti non solo per garantire la competitività dell’Alto Adige come localizzazione per le imprese, ma anche per garantire ai giovani adeguate opportunità professionali».

 

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